力帆自1992年創立，二十四年來風雨兼程，一路發展壯大至今。
二十四年是整整一代人的青春歲月，曾經的辛苦、汗水、心血凝聚成了力帆的今天。過往的艱難與輝煌、辛酸與快樂，努力與付出，造就了力帆人的根骨，也雕刻了一個個的力帆人。
從今日起，本公眾號將推出十年力帆人的系列報道。
本系列文章，選取了力帆發展過程中，各公司涌現出的典型人物進行代表性報道。他們是“力帆人”這個群體的代表性人物，他們用自己的堅守、努力等優秀品質闡述了什么是“力帆人”。所有的力帆人在自己的崗位，用辛勤勞動為公司的發展貢獻著自己的力量，本文也藉此向廣大的力帆人致敬---你們是最可愛的人。
通機公司----廖善勇
廖善勇簡介：江津人，2002年12月26日進入力帆，從產品下線做起，先后做過電機組裝、返修、機組線班組長，至今已有14年，現任通機公司庫房散件班組長。
小編與廖老師交談了近一個小時，信息量十分龐大，僅羅列了一些代表性話題，以繆讀者，以下根據采訪回憶整理編輯：
小編：您在力帆十四年了，能分享一下您印象最深的事情嗎？
廖廖老師一臉的自豪：6年前，公司爭創重慶市長質量獎，那段時間確實忙碌，不過值得。公司授獎，我們臉上有光。公司后來表彰優秀工作者，自己從尹董事長手上親自接過證書和獎金。那感覺----沒法說。
小編：您覺得什么時候最辛苦？
廖老師：辛苦到哪里都差不多吧，也沒覺得什么時候是最辛苦，感覺都差不多。
小編：您認為力帆人是什么樣子？你會怎么評價呢？
廖老師的回答，讓我蠻是詫異。
因為廖老師一臉肯定的回答：我就是呀。
小編轉念一想，也確實，當仁不讓，這種認同與自豪就是底氣來源。
廖老師接著道：你問該怎么評價呀，我感覺就是團結，追求上進，能吃苦，服從安排執行，還有很多呀，我一下子還真沒想到合適的詞。
我這么跟你講吧，以前我們班組也就8-9個人，當時我們的活都是搶著干，任務來了，二話不說，你干什么，我干什么，大家都心里有數，彼此一個眼神一句話就知道干什么了。當時的條件比現在差多了，我們就那樣干出來了。你說這該怎么評價呢？
我除了驚嘆之外，更多的佩服，力帆人骨子里是驕傲的，是不會被困難嚇倒，跟火鍋一樣，困難問題來了，都煮了它。
當然除了上面的話題之外，我們更多聊的是公司現狀，比如:公司年輕人與老員工的溝通問題，部門之間的配合問題……
在此向廖老師致歉，編輯的內容少了些，希望您能見諒。
